Theo đó, vùng I tăng 400.000 đồng, vùng II là 350.000 đồng và vùng III là 300.000 đồng và vùng IV là 250.000 đồng.

Sáng nay 3/9, tại Hà Nội, Hội đồng Tiền lương Quốc gia (HĐTLQG) đã họp chốt phương án đề xuất tăng lương tối thiểu vùng năm 2016.

Tham dự cuộc họp này có đại diện cho giới chủ sử dụng lao động là Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI); đại diện cho người lao động là Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam (Tổng LĐLĐVN)... Phiên họp diễn ra dưới sự chủ trì của Thứ trưởng Bộ LĐTB&XH - Chủ tịch Hội đồng TLQG Phạm Minh Huân.

Kết thúc phiên họp này, Hội đồng bắt buộc phải đề xuất được phương án tăng lương tối thiểu vùng để trình Thủ tướng Chính phủ phê duyệt.

Đông đảo phóng viên đã có mặt chờ đưa tin về mức chốt tăng lương tối thiểu

Trước đó, mức đề xuất mức tăng tiền lương tối thiểu của Tổng LĐLĐVN và VCCI vẫn giữ khoảng cách chênh lệch khá lớn. Cả hai bên đều chưa có sự nhượng bộ. Phía TLĐLĐVN đề xuất tăng lương tối thiểu vùng năm 2016 ở mức 16,8% so với năm 2015. Trong khi đó, VCCI tiếp tục bảo lưu quan điểm mức tăng không thể vượt quá 10%.

Trong cuộc thương lượng ngày 25/8, ông Mai Đức Chính, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN cho biết, phía Hiệp hội Dệt may đề xuất tăng lương 6-7%, phía VCCI cũng chỉ đề nghị tăng 10%. Trong khi đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam vẫn là 16,8%.

Ông Chính cũng đề xuất, HĐTLQG phải làm việc với Tổng cục Thuế, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam để xem doanh nghiệp hạch toán tiền lương của người lao động là bao nhiêu.

Ông Chính cũng đề nghị các thành viên HĐTLQG hãy xuống các phòng trọ công nhân để hiểu được họ đang sống khổ thế nào rồi hãy quyết định bỏ phiếu; đừng làm chính sách trong phòng lạnh.

Chốt tăng lương tối thiểu vùng năm 2016: Ít nhất cũng phải tăng khoảng 14%

Trong lần thương lượng trước, Tổng LĐLĐVN đề xuất mức mức lương tối thiểu vùng năm 2016 tăng 350.000 - 550.000 đồng tùy từng vùng, với mức tăng bình quân là 16,8% so với năm 2015. Trong khi đó, VCCI đề xuất mức tăng thấp hơn nhiều: từ 150.000 - 220.000 đồng (khoảng trên dưới 10%).

Trả lời PV trong phiên giải lao sáng nay 3/9, ông Mai Đức Chính, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết: Tình hình kinh tế đã được cải thiện hơn thời điểm thương lượng mức tăng lương tối thiểu năm 2015 nên không lý gì là không tăng lương tối thiểu trong năm 2016. Tổng kết tình hình kinh tế 8 tháng đầu năm nay đều thấy những kết quả rất tốt (GDP tăng, xuất khẩu tăng, số các doanh nghiệp hoạt động tăng… Năm nay, Tổng LĐLĐVN không đề xuất mức quá cao, chỉ từ 350.000 - 550.000 đồng. Có thể 50.000 đồng với nhiều người không là gì nhưng với công nhân lao động thì cực kỳ quý giá.

Theo ông Chính, trong trường hợp thương lượng không đạt được như mức Tổng LĐLĐ Việt Nam đưa ra là 16,8% thì đơn vị này cũng kiên định phải được đạt được mức như năm 2015 là khoảng 14,3%.

Ông Mai Đức Chính trao đổi với PV trong giờ giải lao

Đồng quan điểm trên, PGS.TS Vũ Quang Thọ, Viện trưởng Viện Công nhân công đoàn cho biết, quan điểm cá nhân ông mức tăng nên ở 14%.

Lý giải nhận định này, ông Thọ cho rằng chỉ khoảng 20% doanh nghiệp có mức lương tối thiểu cao hơn cả mức lương dự kiến tăng còn 80% số người lao động trong tổng số 15 triệu lao động phụ thuộc vào mức lương tối thiểu này. Trong khi đó, mức lương hiện tại không đáp ứng nhu cầu sống tối thiểu sẽ không thể đòi hỏi ở người lao động năng suất, chất lượng.

Hiện tại, mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2016 vẫn chưa được chốt. Kết thức phiên họp, nếu các bên không thống nhất được thì chủ tịch Hội đồng tiền lương sẽ đưa ra một mức trình Chính phủ xem xét.

Được biết, mức lương tối thiểu vùng năm 2015 đang áp dụng cụ thể như sau: vùng I là 3.100.000 đồng; vùng II: 2.750.000 đồng; vùng III: 2.400.000 triệu đồng; vùng IV: 2.250.000 đồng.

Tới hơn 12h trưa 3/9, sau 3 tiếng họp bàn, Hội đồng TLQG đã chốt mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2016.

Mức điều chỉnh tăng lương tối thiểu năm 2016 được chốt là 12,4%. Theo đó, vùng I tăng 400.000 đồng, vùng II là 350.000 đồng và vùng III là 300.000 đồng và vùng IV là 250.000 đồng.

Thứ trưởng Phạm Minh Huân trao đổi với báo chí sau cuộc họp

Thứ trưởng Bộ LĐTB&XH - Chủ tịch Hội đồng TLQG Phạm Minh Huân cho biết: “Đây là kết quả sau phiên bỏ phiếu. Có 15 thành viên tham gia bỏ phiếu và số phiếu thu về hợp lệ là 14 phiếu. Cả 14 phiếu đều đồng thuận với mức đề xuất tăng 12,4%”.

Theo Nguoiduatin